بلهایتاایمیل
035-37265400
 
سامان آوران توسعه
  • صفحه اصلی
  • حوزه‌‌های تخصصی
    • مالی و سرمایه گذاری
    • بهره‌وری و کیفیت
    • سرمایه انسانی و دانشی
    • استراتژی و عملکرد
  • اخبار
  • مطالب
  • درباره ما
    • معرفی
    • ارکان راهبردی
    • تاریخچه
    • سوابق و مجوز‌ها
    • زمینه‌های کاری
بروشور
 
سامان آوران توسعه
  • صفحه اصلی
  • حوزه‌‌های تخصصی
    • مالی و سرمایه گذاری
    • بهره‌وری و کیفیت
    • سرمایه انسانی و دانشی
    • استراتژی و عملکرد
  • اخبار
  • مطالب
  • درباره ما
    • معرفی
    • ارکان راهبردی
    • تاریخچه
    • سوابق و مجوز‌ها
    • زمینه‌های کاری
بلهایتاایمیل
© 2026
تمامی حقوق محفوظ است

اخبار

صفحه اصلی مقالات اخبار
Placeholder

دوره تخصصی “تربیت مربی توسعه بهره‌وری” برگزار می گردد.

Avatar for adminsamanavaranاخبار9 مهر 1401
شرکت سامان آوران توسعه دوره تخصصی “تربیت مربی توسعه بهره‌وری” متناسب با ماده 5 قانون برنامه ششم توسعه و دستورالعمل ... ادامه مطلب
Taft0

برگزاری جلسه هماهنگی و پیشبرد پروژه توسعه اقتصادی و اشتغالزایی روستایی شهرستان تفت

Avatar for adminsamanavaranاخبار15 تیر 1401
جلسه هماهنگی پروژه “تدوین برنامه توسعه اقتصادی و اشتغال زایی روستایی در روستاهای هدف شهرستان تفت” در محل فرمانداری تفت ... ادامه مطلب
Placeholder

حضور موثر شرکت در تدوین استاندارد ملی ” مدیریت کیفیت- راهنمایی برای مشارکت دادن کارکنان”

Avatar for adminsamanavaranاخبار7 تیر 1401
در پروسه تدوین استاندارد ملی “مدیریت کیفیت- راهنمایی برای مشارکت دادن کارکنان” که در سازمان ملی استاندارد برگزار گردید، آقای ... ادامه مطلب
Placeholder

انتخاب مدیرعامل شرکت، آقای مهندس عباس زارع بنادکوکی، به عنوان عضو کارگروه ارتقاء بهره‌وری استان

Avatar for adminsamanavaranاخبار31 خرداد 1401
استاندار محترم با استناد به بخش نامه شماره 211664 مورخ 30/04/1399 سازمان اداری و استخدامی کشور با هدف طراحی ساز ... ادامه مطلب
Placeholder

دریافت گواهینامه صلاحیت برگزاری دوره‌های آموزشی کارمندان دولت

Avatar for adminsamanavaranاخبار25 خرداد 1401
با توجه به پیگیری ها و تلاش های صورت گرفته در ماه‌های گذشته، این شرکت موفق به اخذ “گواهینامه صلاحیت ... ادامه مطلب
3 a

حضور نماینده شرکت در دوره آموزشی بین المللی “فناوری نوین مدیریت منابع انسانی در بخش دولتی” سازمان آسیایی بهره وری (APO)

Avatar for adminsamanavaranاخبار17 خرداد 1401
دوره آموزشی “فناوری نوین مدیریت منابع انسانی در بخش دولتی” به میزبانی سازمان ملی بهره وری ژاپن و همراهی دبیرخانه ... ادامه مطلب
3

برگزاری کارگاه آموزشی ضرورت های توسعه سرمایه انسانی و تشریح مدل ۳۴۰۰۰ در شرکت آبفای شیراز

Avatar for adminsamanavaranاخبار10 خرداد 1401
کارگاه آموزشی با موضوع “ضرورت های توسعه سرمایه انسانی و تشریح مدل ۳۴۰۰۰” با حضور مدیران حوزه سرمایه انسانی شرکت ... ادامه مطلب
Placeholder

برگزاری جلسه هیات مدیره انجمن تحقیق و توسعه خانه صمت استان یزد

Avatar for adminsamanavaranاخبار27 اردیبهشت 1401
جلسه هیات مدیره انجمن تحقیق و توسعه خانه صنعت، معدن و تجارت استان یزد در روز شنبه مورخ 1401/02/24، در ... ادامه مطلب
Placeholder

برگزاری جلسه انجمن صنفی کارفرمایی مراکز مشاوره و اطلاع رسانی و خدمات کارآفرینی استان یزد

Avatar for adminsamanavaranاخبار12 اردیبهشت 1401
جلسه انجمن صنفی کارفرمایی مراکز مشاوره و اطلاع رسانی و خدمات کارآفرینی استان یزد در روز شنبه دهم اردیبهشت ماه ... ادامه مطلب
B1

بازدید و بررسی وضعیت روستاهای هدف طرح توسعه اشتغالزایی شهرستان تفت

Avatar for adminsamanavaranاخبار23 فروردین 1401
در راستای انجام طرح توسعه اقتصادی و اشتغال زایی روستاهای هدف شهرستان تفت، بازدید از روستاهای حجت آباد، سعید آباد، ... ادامه مطلب
Far1

برگـزاری جلسه هماهنگی و هم اندیشی پروژه “تـدوین برنامه توسعه روستایی در روستاهای هدف شهرستان تفت”

Avatar for adminsamanavaranاخبار17 فروردین 1401
در راستای اجرای پروژه “تدوین برنامه توسعه اقتصادی و اشتغال زایی روستایی (موضوع ماده 27 قانون برنامه ششم توسعه) در ... ادامه مطلب
O1

بیان دغدغه‌های حوزه فناوری‌های نرم توسط مدیرعامل شرکت در نشست مشترک استاندار یزد با شرکت‌های دانش بنیان

Avatar for adminsamanavaranاخبار11 فروردین 1401
در نشست مشترک استاندار یزد با شرکت های دانش بنیان، آقای مهندس عباس زارع بنادکوکی به نمایندگی از شرکت های ... ادامه مطلب
2 6

حضور همکاران شرکت در برنامه بین‌المللی تعیین صلاحیت متخصصین بهره وری سازمان آسیایی بهره‌وری (APO)

Avatar for adminsamanavaranاخبار8 فروردین 1401
آقایان عباس زارع بنادکوکی (مدیرعامل شرکت) و آقای احمد احمدی یزدی (همکار حوزه تخصصی بهره ورری شرکت) به عنوان دونفر ... ادامه مطلب
Placeholder

برگزاری جلسه توجیهی- آموزشی در موضوع فناوری‌های همگرا

Avatar for adminsamanavaranاخبار6 فروردین 1401
در راستای پیشبرد طرح “تدوین نقشه راه تبدیل استان به قطب فناوری های همگرا در کشور”، جلسه توجیهی آموزشی با ... ادامه مطلب
WhatsApp Image 2022 03 09 at 7 57 00 AM

برگزاری هشتمین جلسه “کمیته کارشناسی بهره‌وری” در بیمارستان شهید صدوقی یزد

Avatar for adminsamanavaranاخبار23 اسفند 1400
در راستای اجرای پروژه “طراحی و پیاده سازی چرخه مدیریت بهره‌وری”، گزارش اولیه پروژه تدوین و به بیمارستان جهت اظهار ... ادامه مطلب
Placeholder

انتخاب مدیر عامل شرکت سامان آوران توسعه به عنوان عضو شورای ویژه توسعه فناوری استان

Avatar for adminsamanavaranاخبار5 اسفند 1400
با انتخابات برگزار شده جهت معرفی نمایندگان شرکت های فناور در شورای ویژه توسعه فناوری استان، آقای مهندس عباس زارع ... ادامه مطلب
Placeholder

پیگیری طرح‌های توسعه‌ای شرکت در حوزه بهره وری در ملاقات با رئیس سازمان ملی بهره‌وری

Avatar for adminsamanavaranاخبار29 دی 1400
مدیرعامل شرکت سامان آوران توسعه در ملاقاتی با رئیس جدید سازمان ملی بهره‌وری ایران، طرح‌های توسعه‌ای این شرکت در حوزه ... ادامه مطلب
Pishvaeii

برگزاری جلسه مشاوران با رئیس جدید سازمان ملی بهره‌وری

Avatar for adminsamanavaranاخبار16 دی 1400
جلسه مشاوران دارای گرید در حوزه مدیریت کیفیت و بهره وری با آقای دکتر میرسامان پیشوایی، رئیس جدید سازمان ملی ... ادامه مطلب
Placeholder

392 فرصت سرمایه گذاری از سوی وزارت صمت اعلام شد

Avatar for adminsamanavaranاخبار15 دی 1400
فرصت‌های جدید سرمایه‌گذاری صنعتی معرفی شد. «صمت» با انتشار یک فهرست، جزئیات 392 فرصت سرمایه‌گذاری به ارزش بیش از 2400 ... ادامه مطلب
Placeholder

برگزاری جلسه اتاق فکر ارتباط ایده با سرمایه گذار

Avatar for adminsamanavaranاخبار13 دی 1400
جلسه اتاق فکر ارتباط ایده با سرمایه گذار در محل سالن شهید دهقان اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی ... ادامه مطلب

صفحه‌بندی نوشته‌ها

1 … 7 8 9 10
Logo4

یزد

خیابان‌مطهری، پارک‌علم‌وفناوری‌یزد، واحد 1- AC1

ارتباط با ما

035-37265400

035-37265488

035-37265400

samanavaranco@gmail.com

©کلیه حقوق این سایت، متعلق به شرکت سامان آوران توسعه می باشد.